新宝GG工匠不单单是把产品做好,,,,,更沉要的是要有匠心,,,,,行政后勤、质量技术、科技研发等条线,,,,,只有安身自己的岗位,,,,,把手头的工作做好、做精、做细,,,,,这就是新宝GG工匠,,,,,就是在践行工匠心灵。。。。。。。。敬业勤恳,,,,,一目十行,,,,,把每一项工作都做到极致。。。。。。。。
——董事长张天任
在新宝GG高质量发展的路路上,,,,,一批批新宝GG人,,,,,以“工匠心灵”严于律己,,,,,真抓实干,,,,,不休提升业务能力,,,,,在精益造作高低功夫,,,,,为新宝GG高质量发展打下了坚实的基础。。。。。。。。从今天起,,,,,我们推出“新宝GG工匠”栏目,,,,,讲述那些不忘初心、钻营卓越的“匠心”故事。。。。。。。。首先,,,,,让我们来意识一下濮阳公司出产一部极板车间的周兴华。。。。。。。。

一丝不苟的“细节控”
周兴华是濮阳公司出产一部极板车间的车间主任,,,,,今年是他在新宝GG工作的第8个年初。。。。。。。。年纪轻轻就能胜任车间主任,,,,,用工友们的话来说,,,,,周兴华但是有“奥秘法宝”的。。。。。。。。这个“法宝”,,,,,装在他的电脑里、藏在他随身携带的工作手记里、印在他的脑海里......综合起来就一个字:细!
周兴华的电脑里,,,,,存着上千份车间幼结、会议纪要、协调纪要、验收纪录......每份文件都被整齐的归类排序,,,,,纪录着每次的出产技术状态和产品质量节造细节。。。。。。。。“别幼看这些文档,,,,,这但是为严格节造产品质量、合理铺排总装打算、确保各方工作无缝衔接提供了第一手资料。。。。。。。。”周兴华介绍。。。。。。。。哪里有问题,,,,,出现过几次,,,,,怎么解决的,,,,,在周兴华的这个“资料库”里都能查得到。。。。。。。。他的笔记,,,,,让工友们又爱又怕,,,,,爱的是通过周兴华的具体纪录,,,,,他们总能找到问题和解决的法子,,,,,怕的是万一自己做不好,,,,,又会被周兴华“纪录在案”,,,,,在这又爱又怕的过程傍边,,,,,各人都慢慢被他带头,,,,,成为了一支紧抠细节、一丝不苟的“细节控”团队。。。。。。。。
一目十行的匠心
今年“质量季技术大交锋”时期,,,,,伴随MES系统的日益美满,,,,,各车间、班组、出产线之间“比学赶超”,,,,,晒指标数据、论绩效排名,,,,,严把质量、品质、安全三路关。。。。。。。。交锋中,,,,,指标比拼和绩效排名将更具时效性和正确性,,,,,天然竞争也会越发强烈。。。。。。。。

作为治理者,,,,,周兴华不只是观战,,,,,而是通过数据解析、制品比对等方式,,,,,实切其实地为员工答疑解惑。。。。。。。。“质量是出产的‘眼睛’,,,,,是产品的‘把关神’,,,,,想要成效好每一处都很沉要,,,,,把单一的事件沉复做好不单一,,,,,把平庸的事沉复做好不平庸。。。。。。。。” 周兴华这种“较真”的劲儿深深地习染着周围的每一幼我。。。。。。。。
周兴华还时时自嘲是“婆婆嘴、兔子腿”。。。。。。。。“作为一名基层的治理者,,,,,不能居高临下,,,,,而要多走现场,,,,,多熟悉情况,,,,,要当各人的‘熟人’,,,,,要和各人打成一片,,,,,这样能力真正发现问题。。。。。。。。”周兴华正是这样做的,,,,,不仅如此,,,,,他要求其他班组人员也要做到这一点。。。。。。。。
抓团建勇担任
车间有一句很英气的话,,,,,“我要的是敢死队的队长,,,,,不是敢死队的队员!”这是周兴华在班组团建中常说的话。。。。。。。。
质量刻下,,,,,他绝不退让、“质在必行”。。。。。。。。自上任车间主任来,,,,,他通过早会、技术大交锋、培训等活动,,,,,提升员工质量意识、工艺执行水平、尺度化作业能力,,,,,既调带头工的积极性,,,,,又提高车间整体质量水平,,,,,形成质量治理全员参加,,,,,常抓不懈的优良出产氛围。。。。。。。。
“质量是产品的性命,,,,,我们在创造这个‘性命’的时辰,,,,,要永怀敬畏之心,,,,,这是一门技术,,,,,更是无瑕的态度,,,,,只有每幼我都有钻营精益的心并为之不休致力,,,,,那每幼我都是合格的‘新宝GG工匠’!”